Desde el administrador puedes gestionar los objetivos de cada colaborador sin depender de que el colaborador o su líder los carguen: editar sus pesos, aprobarlos, crearlos, actualizar su avance o eliminarlos. Así mantienes el control de los objetivos de toda la organización desde un solo lugar.
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Los objetivos se gestionan desde el ciclo de objetivos al que pertenecen.
- Ingresa a admin.humand.co y ve a Objetivos.
- En la pestaña Ciclos, haz clic en el ciclo de objetivos.
- En Participación, haz clic en el nombre del colaborador.
Se abre la pantalla Objetivos individuales, con el progreso general del colaborador y, para cada objetivo, su peso, su estado y su avance.
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Puedes ajustar cuánto pesa cada objetivo y aprobarlos en un solo paso, igual que lo haría el líder del colaborador.
- En Objetivos individuales, haz clic en Editar pesos y aprobar.
- Escribe el peso de cada objetivo. El campo Total peso objetivos muestra la suma y se marca en verde cuando llega a 100%.
- Haz clic en Guardar y aprobar.
Los pesos de los objetivos deben sumar 100%. Si la suma es distinta, no puedes guardar los cambios.
- En la confirmación, haz clic en Guardar.
Los objetivos quedan aprobados con los nuevos pesos y pasan del estado Borrador a En progreso.
Una vez aprobados, el colaborador ya no puede editar sus objetivos.
Para conocer cómo aprueban los líderes los objetivos de su equipo, consulta ¿Cómo funciona el flujo de aprobación de objetivos?
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Desde Objetivos individuales también puedes gestionar cada objetivo por separado:
Acción Cómo hacerlo Crear Haz clic en + Crear objetivo y completa los datos. Editar o Eliminar Haz clic en el menú de tres puntos del objetivo y selecciona Editar o Eliminar. Actualizar el avance Haz clic en el menú de tres puntos y selecciona Ir al objetivo. En la sección Progreso, indica el nuevo valor alcanzado como Incremento o como Total y haz clic en Actualizar objetivo.
Si necesitas cargar objetivos de muchos colaboradores a la vez, consulta ¿Cómo realizo una carga masiva de objetivos?