¿Cómo te podemos ayudar?

¿Cómo identifico un tipo de política como trabajo remoto (Home Office)?

Si en tu comunidad los colaboradores solicitan días de trabajo remoto (Home Office) desde Vacaciones y Permisos, puedes identificar ese tipo de política con la categoría Trabajo remoto. Así, esas solicitudes se registran como días trabajados y no como ausencias.

    1. Ingresa a admin.humand.co y ve a Vacaciones y permisos → Tipos de políticas.
    2. Haz clic en Nuevo tipo de política, o abre el menú ⋮ de un tipo existente y selecciona Editar.
    3. En Categoría, selecciona Trabajo remoto.
    4. Haz clic en Guardar.
    Categoría Trabajo remoto con el tipo de actividad Actividad laboral asignado automáticamente

    Al elegir la categoría Trabajo remoto, el tipo de actividad se define automáticamente como Actividad laboral y no se puede cambiar.

  • Cuando se aprueba o se cancela una solicitud de un tipo de política con la categoría Trabajo remoto, el sistema registra esa información. Así, Control de asistencia puede identificar que ese día corresponde a trabajo remoto y procesarlo de forma diferenciada en los registros de asistencia.

Para conocer todas las categorías y tipos de actividad disponibles, consulta ¿Qué son y cómo creo tipos de políticas?

¿Fue útil este artículo?

Usuarios a los que les pareció útil: 0 de 0

¿Tiene más preguntas? Enviar una solicitud